ဧပြီလအတွက် ကိုယ့်ကံကြမ္မာဘယ်လိုရှိလဲကြည့်ရအောင်

 ကျော်ထက်အောင် ၊ Branch Manager ၊ ညောင်တုန်း

Best Performance Branch (Digital Payment) နဲ့ပတ်သက်ပီး ဆုရတာ ဘယ်နှကြိမ်ရှိပြီလဲခင်ဗျာ 

Digital Payment နဲ့ ပါတ်သက်ပြီး ရတာ ၂၀၂၄ ခုနှစ် မေ၊ ဇွန်၊ ဇူလိုင်၊ သြဂုတ် နဲ့ စက်တင်ဘာလ စုစုပေါင်း (၅)ကြိမ်ပါ။  

အသင်းသားတွေကို Digital Payment နဲ့ ပေးဖြစ်အောင် ဘယ်လို စီမံဆောင်ရွက်ခဲ့ပါလဲ? အသင်းသားတွေကို Digital Payment အကြောင်း ဘယ်လိုရှင်းပြခဲ့ပါသလဲဆိုတာ ပြောပြပေးလို့ရမလားခင်ဗျာ? 

 Hana ရဲ့ Mission ထဲကတစ်ခုဖြစ်တဲ့ Digital Pioneer ဖြစ်အောင်လုပ်ကြည့်မယ်လို့စိတ်ကူးရရှိပြီး FO/IFO များနဲ့ Branch Meeting မှာ ချပြဆွေးနွေးခဲ့ပါတယ်။အဖွဲ့အစည်းရဲ့ ရည်မှန်းချက်လည်းဖြစ်တယ်၊ cash collection မဟုတ်တဲ့အတွက် အချိန်ကုန်သက်သာပြီး၊ အသင်းသားတွေ အတွက်လည်း ထိုက်သင့်တဲ့ အဆင်ပြေမှုရှိတယ်၊ Fraud Prevent လည်းထိုက်သင့်သလောက် ကာကွယ်မှု ဖြစ်စေတယ်ဆိုပြီး လုပ်သင့်တယ်လို့ဆုံးဖြတ်ပြီး Branch Wide ကြိုးစား ဆောင်ရွက်ခဲ့ကြပါတယ်။ အသင်းသားများနဲ့တွေ့ဆုံတဲ့ presentation meeting တွေမှာ ချေးငွေပေးဆပ်မှုအား digital payment စနစ်ဖြစ်တဲ့အတွက် အချိန်ကုန် ၊ငွေကုန်သက်သာတဲ့ အနေအထားကို အားသာချက်အနေနဲ့ဆွေးနွေးပါတယ်၊ Branch Disbursement Meeting တွေမှာ discussion ပြုလုပ်ရာမှာလည်းထည့်သွင်းဆွေးနွေးခဲ့ပါတယ်။ FO/IFO များမှလည်း အသင်းသားများအား digital ပြန်လည်ပေးဆပ်မှုအား လက်တွေ့ သင်ကြား ပေးခြင်းများ ဆောင်ရွက်ခဲ့ပါတယ်။ May'24, Jun'24 မှစတင်ပြီး အသင်းသားများရဲ့ 1st repayment ပေးသွင်းမှုအား  Wave-pay/KBZpay agent များနှင့်ချိတ်ဆက် awareness ပြုလုပ်ပြီးပေးသွင်းစေခဲ့ပါတယ်။ 

Digital Payment ကြောင့် ဘယ်လိုအကျိုးကျေးဇူးတွေ ရသလဲ။ အကို့ရဲ့ အမြင်ကို တချက်ဝေမျှပေးပါအုံး? 

အကျိုးကျေးဇူးအနေနဲ့ လစဥ် ဆရာ CEO ချီးမြှင့်ပေးတဲ့ Best Performing Branch ကိုရရှိတဲ့အတွက် ဝန်ထမ်းများအနေဖြင့် ကျေနပ်မှုရရှိခြင်း၊ အချိန်ကုန် သက်သာစေခြင်း၊ Fraud ငွေကြေးအလွဲသုံးစားမှုအား ထိုက်သင့်သည့် အနေအထား တစ်ခုအထိ အကာအကွယ်ပေးနိုင်ခြင်း၊ KPI တိုင်းတာရာတွင်လည်း သတ်မှတ်ချက် တစ်ခုအနေဖြင့် ပါဝင်နေခြင်းများကြောင့် digital payment အားဆက်လက်ပြီး ကြိုးစား ဆောင်ရွက်နေခြင်း များမှာ အားသာချက်များဖြစ်ပါတယ်။ ကျေးဇူးတင်ပါတယ်။ 

 

ညောင်တုန်းရုံးခွဲ ဝန်ထမ်းများ